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Le
nombre d'allergiques a doublé en vingt ans. Il serait de
un Français sur quatre aujourd'hui. L'apparition de nouveaux
produits industriels et de nouveaux allergènes est au premier
rang des accusés. Ceux qui en sont victimes ont des droits,
y compris en matière d'indemnisations et d'aides à
la reconversion. Nous avons interrogé le Dr Christian Verger,
médecin inspecteur régional du travail, et chef
de service du centre de pathologie professionnelle de Rennes.
ALTERNATIVE
SANTÉ - L'Impatient : Quelle est l'ampleur des allergies
professionnelles ?
Dr
Christian Verger : On constate une sous-déclaration des
maladies professionnelles. Nous ne disposons que de données
parcellaires et disséminées. Nous avons les résultats
des études menées sur certains métiers: boulangers-pâtissiers,
coiffeurs, peintres, travailleurs du bois, employés de
nettoyage, professions médicales et paramédicales,
etc. Mais il faudrait un enregistrement plus systématique,
afin de mieux connaître la fréquence des allergies
professionnelles. Seulement 200 à 300 cas d'asthmes professionnels
sont indemnisés chaque année. Or, le nombre annuel
de nouveaux cas d'asthme professionnel se situerait entre 1250
et 5000, soit 5 à 20 fois plus, selon l'Observatoire national
des asthmes professionnels.
Que
faire en cas d'allergie pouvant présenter un lien avec
le travail ?
La
personne peut prendre conseil auprès de son médecin
généraliste. Elle peut consulter un allergologue
ou un dermatologue, en cabinet de ville ou à l'hôpital,
ainsi que le centre de pathologie professionnelle, généralement
situé dans un centre hospitalier universitaire. Il est
utile, pour un salarié, d'en parler aussi à son
médecin du travail. Celui-ci étudiera le travail
du salarié, son environnement, et évaluera les risques
individuels et collectifs, en fonction des produits utilisés
et des ambiances de travail. Le médecin du travail envisagera
les nuisances classiques - farines, peintures, isocyanates, etc.
- comme les plus rares. Sa bonne connaissance de l'entreprise
lui permet d'être l'interlocuteur privilégié
du médecin-traitant.
Les
demandes sur la composition des produits sont-elles faites par
les médecins du travail ?
Tout
produit chimique qui entre dans une entreprise doit être
accompagné d'une fiche avec les données de sécurité.
Il est de la responsabilité de l'employeur de la transmettre
au médecin du travail pour avis.Sur la base de cette connaissance,
le médecin conseillera l'employeur, qui a la responsabilité
de veiller à la santé et la sécurité
de ses salariés, afin de mettre en uvre des mesures
adaptées de prévention.
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A quoi donne droit la reconnaissance en maladie professionnelle
?
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De nombreuses demandes de reconnaissance sont-elles déposées
?
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Comment déclarer une maladie professionnelle ?
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La reconnaissance en maladie professionnelle est-elle toujours
accordée ?
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Quelles peuvent être les conséquences, au travail,
d'une allergie professionnelle en termes d'aptitude ?
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Propos
recueillis par Richard Belfer
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